杭州银行成立于1996年9月，总部位于杭州。目前，全行拥有200余家分支机构，网点覆盖长三角、珠三角、环渤海湾等发达经济圈。

杭州银行2022年度社会招聘正式启动，期待您的加入，一起“银”取不凡人生！

招聘岗位

金融发展部负责人、同业营销岗、金融部产品经理、零售客户经理、业务发展部负责人、风险管理岗、法律合规岗、财务管理岗、综合管理岗、集中作业岗等

招聘条件

1.应聘中级管理人员的，年龄原则上不超过40周岁；应聘一般岗位的，年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日；

2.应聘总行部室的，要求全日制本科及以上学历；应聘分支机构岗位的，要求本科及以上学历；

优质社招，杭州银行2022年社会招聘开启 图1

3.具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求；

4.工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识；

优质社招，杭州银行2022年社会招聘开启 图2

5.身体健康，心理素质良好；

6.无不良从业记录；

7.不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。

应聘者请进入我行官网首页“人才招聘”模块注册用户信息、填写个人简历后进行网上报名。本次招聘的应聘截止时间为2022年3月31日。

经初审合格者本行将安排面试，初审未通过者，恕不另行函告，谢绝主动来访。面试时请提供身份证、毕业证书等相关资料原件。应聘材料恕不退还，我行将代为保密。

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